工作内容：
1、制定、完善设备管理规章制度和管理体系，并贯彻落实。
2、制定设备维修、保养年（旬、月、日）计划，并贯彻落实。
3、根据设备实际情况，制定设备备件的年（旬、月、日）采购计划，并贯彻落实。
4、定期对生产设备进行巡检，主持设备的日常维修工作，培训与指导设备维修技术人员和设备操作人员。
5、负责维护记录、固定资产台账及更新，固定资产管理，设备、仪器登记造册及更新。
6、根据设备运行、故障维修、点检保养等情况，组织对设备进行研讨分析，改进提升设备性能。
7、贯彻落实工厂的管理重点、降本增效等工作，利用新技术、智能信息化等提升设备管理水平。
职位要求：
1、3年以上设备机械维修、设备运行程序、电气维护维修，及其管理经验，4年以上快速消费品行业相关经验优先
2、有良好沟通能力，积极正向、直面问题、认真钻研、高效。
3、思维敏捷，熟悉掌握机电一体化知识。
福利待遇：
1、 六险二金：公司为员工购买国家规定的“养老、失业、工伤、医疗、生育”五险外，还为员工购买住房公积金、企业 年金和商业保险。公司提供食宿，不收取房租，水电费自理；
2、 员工关怀：带薪年假（入职后根据工龄享受5-15个工作日带薪年假)、有薪事假（根据司龄，入职满一年的正式员工享受1-5天有薪事假)、每年一次健康体检、结婚生子贺仪、长期服务奖、员工互助基金
3、 多元补贴：高温补贴、工龄补贴。
4、公司设有年终奖金、季度激励奖金、月度精益之星、成本节约奖等福利项目。
薪资面议，符合要求有意向者可把详细简历发邮箱。

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