1、根据公司制定的门店标准对门店进行监督和考核；
2、日常的巡店工作，通过巡店来提高经理的管理水平；
3、负责本区域人员管理、思想动态及时进行沟通和面谈；
4、进行会员管理等；
5、门店的资产管理和财务管理；
6、营运分析、业绩、盘点分析、人力资源管理；
7、从事药品行业3年以上，至少从事厅面经理1年以上工作经验者优先。
注：应聘者简历请附上照片。

联系我时，请说是在幼教招聘网上看到的，谢谢！