职位描述：
"1、制定项目章程、项目执行计划，做好项目预算、项目可行性评估、风险控制；
2、按照客户要求，负责项目散热解决方案、仿真分析，及优化方案或散热优化方案的提出，并撰写相应技术解决方案；
3、负责跟进项目，协调各方资源推进项目进度，并评估和控制项目的风险点；
4、跟进生产加工，做方案模拟试验，做产性能测试、可靠性测试，撰写测试报告；
5、撰写项目可行性报告，产品产业化生产线布置，包括拜访供应商、设备安装、调试；
6、对公司热设计研发工程师培训，提高专业知识和技能；
7、负责制定相关设计规范、加工及装配规范，熟悉工程加工工艺、装配流程及相关验收规范；
8、定期汇报项目进展，拜访客户，总结，归纳信息资料提交；
9、收集相关行业产品信息和竞争对手信息并整理归档。
"
招聘需求：
"1、 本科及以上学历，电子设备热设计、热能工程、工程热物理等相关专业；
2、 本科生要求有五年以上的热设计工作经验，硕士研究生至少有两年以上的热设计企业工作经验；从事电子产品散热解决方案的开发工作经验，在大型电子产品热管理和产品结构设计部门工作经验者优先；
3、 熟悉电子设备热设计仿真，熟练运用仿真软件flotherm，icepack、ansys、EFD等仿真软件；
4、 熟悉散热器的加工工艺：CNC、封装、回流焊接、钎焊、摩擦焊等；
5、 熟悉冷板、热管、VC的相关生产工艺，熟知导热材料的具体应用；
6、 熟知散热器、热管、VC的性能测试流程、可靠性测试流程；
7、 熟知热设计在实际的电子通讯、汽车、国防装备等领域的具体应用，有从业经验和作品；
8、 熟悉运用CAD、SW、PROE、UG等绘图软件进行散热器结构设计；
9、 对机加工/冲压/铝挤/烤漆/小五金等散热器相关知识熟悉了解；
10、有较好的沟通能力、执行能力等；
11、英语六级以上、具有良好的英文阅读和交流能力，具有较强的文献检索和资料收集整理能力、较好的书面表达能力；
12、逻辑思维能力强，有较好的领导、计划、执行、沟通、分析、协调的能力，具备良好的领导力和较强的沟通表达能力，以及较强的团队精神、团队协作能力；
"

联系我时，请说是在幼教招聘网上看到的，谢谢！